”
许根宝说得还算简单了，实际上，他在根宝基地的管理上，一直都贯彻着军事化的管理风格。
根宝基地从诞生第一天起，一切就像军营一样森严和压抑。崇铭岛上的100来个足球少年从9岁、10岁就远离父母远离家庭，长期跟着许根宝进行封闭训练。很多技术出众的球员都有个性，有各种毛病，但无论是谁，许根宝的管理理念就是一个字“硬”。
进了崇铭基地的球员，没有得到许根宝的批准，不可以走出基地；父母亲每年只能探视两次，探视时间要控制在半天以内；午睡也好、晚睡也好，上厕所都要向教练报告，没有批准不得去；夏天气温没超过35度不让开空调，开也只给开一个小时就关掉；晚上关灯后不得聊天......
诸如之类的规则，数起来有几十条，每当有小球员违反了规则，轻则罚站，重则停训、罚跑，这种随时随地都在的高压教育方式，让人透不过气，也给这些处于人生观和世界观正在形成中的年轻人，树立了严格自律的生活习惯。
可以说，根宝基地的强硬管理，对于球员和球队而言，都是一个很好的筛选机制。
能够受得了许根宝的高压施教的球员，将来肯定能够抵抗得了金钱和安逸生活的诱惑，能够保持良好的竞技状态；而那些受不了管教，中途退出的球员，绝大多数将来都没有什么成就，就算天赋再好，也无法兑现。
例如，张琳凡和蔡慧亢，他们都曾被认为天赋一般，都曾处于被淘汰的危险边缘，但是他们靠超越队友的苦练熬过了艰难日子，先后成为国脚。
讲到这里，许根宝又说了一个故事。
“前几年，有个小孩子，很有天赋，踢得跟武雷差不多，但他性格太皮，受不了管教，练了3年就跑了。我后来打听道，他在宝山一个甲级队踢，也是队里的核心。我找上他，想劝他回来，但是没成功。
“宝山的队给发工资，又没有人在旁边时时管着，大汉海这个花花世界多好玩，比崇铭那个鬼地方强多了。”
许根宝提起往事的时候，脸上带着惋惜的神色，想来对自己曾经的弟子很有感情。
任平生忍不住问道：
“后来呢？”
“过了2年，我再去宝山找他，那队的主教练告诉我，这小孩不踢了，去酒吧打工了，现在谁也不知道他在干什么。”
许根宝摇了摇头，叹了一声气道：
“很多人觉得，我天赋好，随便练，也能成功。就像这小孩一样，出来后，人就油了，因为没人管嘛。训练时不时就装病，把个温度计在饮水器热水里面浸一浸，拿出来60度，甩一甩，到40度左右，拿给队医看，“发烧了”，就可以休息个三五天。足球这种东西很容易就生疏荒废的，几次一来，你就跟不上
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