叶凡的名气之大,应聘人数之多,是每一家公司都羡慕的。
观察他们的资料,发现普遍都是硕士生。
一些名牌大学的本科毕业生,在这里都没有什么竞争力了。
这对于叶凡来说倒是件喜事,他不会搞学历歧视,更加看中的是个人的能力。
他之所以会优先选择学历高的人,是因为学历高的人,定是走了一条不同寻常的路,和普通人还是有着一定区别的。
经过层层的筛选,再加上戴军亲自为叶凡把关,招聘了许多优秀的公司管理人员。
影视公司最重要的,当然是影视制作。
最让叶凡感到欣喜的是,他签约到了一大堆优秀的导演。
对于一个小型公司来说,他们独家签约的导演竟有两位数之多,就代表他们可以完成中型影视公司的产片量。
这已经是个不小的数目了。
签约的导演中,有受到过叶凡帮助的新人导演,也有一些刚走出校门的新人导演。
他们都知道,叶凡是一个愿意支持梦想的人,他们的一腔热血,也就都挥洒在了叶凡的招募令上。
正是因为,叶凡在自己的招募令上第一条就指出了,他会保留导演的绝对自由性。
公司不会干涉导演的影片拍摄,尽量让导演的所有才华都施展出来。
只要你拍摄的不是过分行为艺术的片子,叶凡都可以接受。
这些新人导演,在叶凡的影视公司拿到了最好的待遇,薪资方面要比其他中型的影视公司要高上许多。
为了开好这家公司,叶凡也是下了血本。
他几乎将所有钱,都砸在了自己公司的上面。而现在他的手头上,也只有八位数的资产,以免不时之需。
签约的这些导演里面,不仅仅是一些刚走出校门的大学生导演,还有一些导演都在业界内有过一定的成就。
他们有的在一些国际上的影展上获得过奖项,虽然不是a类影展,但也有着相当高的知名度。
叶凡在和他们签约合同之前,就知道这些导演虽然获得过奖项,可是就没拍过卖座的电影。
但是,叶凡开这家影视公司并非是为了赚钱,而是有着更为重要的任务。
他就是喜欢那些有新奇想法的导演,这些搞文艺电影的创作者们,他们不出名也没有问题。
就是因为他们年轻,脑子里有新的东西,叶凡才愿意签下他们。
在叶凡签约的导演里面,也有几位赚钱的导演。
他们拍摄的大多是网剧和网络电影,依靠在网络上的流量、渠道费用和版权来赚钱。
例如有一部叫做《同窗那三年》的网络电视剧,在网络上一经发布就获得了极高的关注,并且成为了那一年的网剧最佳。
那位导演还只是大学生导演,因为这一部网络电视剧也是名声大噪,拥有了一批数量不少的粉丝。
在全国性的颁奖评比内,这部小成本的
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